WWW.KONFERENCIYA.SELUK.RU

БЕСПЛАТНАЯ ЭЛЕКТРОННАЯ БИБЛИОТЕКА - Конференции, лекции

 

Pages:     | 1 |   ...   | 2 | 3 || 5 | 6 |   ...   | 8 |

«СОВРЕМЕННАЯ НАУКА: ТЕНДЕНЦИИ РАЗВИТИЯ Материалы II Международной научно-практической конференции (30 июля 2012 г.) ТОМ II Сборник научных статей Краснодар 2012 1 УДК 082 ББК 72я431 С ...»

-- [ Страница 4 ] --

Частота появления Вашего рекламного объявления Планируя проведение рекламной кампании, необходимо найти оптимальное сочетание размера рекламного объявления и частоты его появления в течение определенного периода времени. Как правило, реклама оказывается действительно эффективной, если рекламное объявление публикуется в прессе регулярно один или два раза в месяц или если рекламные клипы каждую неделю несколько раз показываются по телевидению.

До сих пор говоря об использовании того или иного вида средств массовой информации, мы не касались стоимости использования различных рекламных каналов. А ведь именно этот фактор может стать одним из самых главных, с точки зрения выбора оптимального канала распространения рекламы.

Добавим еще один фактор – стоимость использования различных рекламных каналов.

В него входят следующие показатели:

1) рекламный канал;

2) размер рекламного объявления;

3) частоту появления рекламного объявления;

4) текст и характер рекламного объявления.

И, наконец, величина расходов на рекламу включает в себя также:

1) стоимость производства рекламной продукции;

Если рекламное объявление не требует специального художественного оформления или издания определенного количества печатной продукции, затраты на производство рекламы, вероятно, будут достаточно умеренными.

Определить величину расходов на производство рекламной продукции не так просто, это примерно составляет 10 % от рекламного бюджета.

Если дать рекламу по телевидению, величина расходов на производство рекламного клипа будет намного больше.

В заключение хотелось бы сказать: чтобы выбрать оптимальный канал распространения рекламы, необходимо учесть множество самых разнообразных факторов. К сожалению, правильно выбрать нужный рекламный канал достаточно сложно. Большинство специалистов руководствуются при выборе оптимального канала не общепринятыми правилами, а отталкиваясь от своего личного опыта, так как мнение и личные предпочтения потребителей очень изменчивы.

УПРАВЛЕНЧЕСКИЕ ФУНКЦИИ НА РАЗНЫХ СТАДИЯХ

ЖИЗНЕННОГО ЦИКЛА ОРГАНИЗАЦИИ

Самарский государственный экономический университет, Самара Проблема эффективного функционирования компании в условиях динамично меняющейся внешней среды важна на всем протяжении ее деятельности. Практика менеджмента сегодня изменяется под влиянием множества факторов, одним из которых является увеличение темпа изменений.

Изменения касаются как технологий, ассортимента выпускаемых товаров и услуг, так и способов организации многих экономических процессов. Перемены порождают проблемы, и чем больше скорость и масштаб изменений, тем масштабнее и сложнее проблема. Проблемы, представляющие собой проявления дезинтеграции в результате перемен, требуют решения. В этих условиях необходимо быстро перестраивать управление процессами, чтобы обеспечивать высокий темп приспособления к постоянно меняющимся условиям. Стадии жизненного цикла организации, включающие рождение, рост, зрелость и спад, закономерно сменяют друг друга и представляют собой набор разнообразных характеристик деятельности организации, требующих разные подходы к управлению.

На основе результатов, полученных при проведении исследований, авторы проанализировали, проблемы с которыми сталкиваются российские компании на разных стадиях жизненного цикла в четырех основных функциональных областях управления (финансы, организация процесса работы, маркетинг, персонал), и выделили задачи, которые необходимо решать органам управления для успешного функционирования компании.

Проблемы, связанные с привлечением финансирования, и плохая обеспеченность финансовыми ресурсами присутствуют на стадии рождения, первостепенной заботой организации на этой стадии является поиск источников денежных ресурсов для обеспечения ее выживания. На стадии роста эти проблемы снижаются и затем опять постепенно возрастают на стадии упадка. Недостаток денежного потока равномерен на всех стадиях жизненного цикла. Система финансового планирования в наибольшей степени недостаточна на стадии роста, однако на стадии зрелости характеризуется наименьшими недостатками. Стадия рождения характеризуется отсутствием или недостаточной проработанностью стратегического планирования и соответственно возникновением организационных конфликтов, связанных с отсутствием четкого понимания деятельности компании. На стадии зрелости отмечается рост бюрократии, усиливается система контроля, снижается уровень креативности и инновационности, так как компании становятся более консервативными, предпринимаются слабые попытки диверсификации и незначительные изменения. Организационные конфликты, связанные с излишней децентрализацией отмечаются на стадии спада. Обмен информацией в наибольшей степени затруднен на стадии спада, так как связи между структурными подразделениями организации разорваны, отсутствует обмен информацией.

Сложности, связанные с продвижением продукта, уменьшаются по мере развития организации. Проблемы, связанные с обслуживанием клиентов присутствуют на стадии рождения и спада, наименее значительны на этапе зрелости, так как к этому периоду организация адаптировалась к условиям рынка, сформировала клиентскую базу, достигла стабильных отношений с внешней средой. На стадии роста отмечается производство продукции в количестве, не соответствующем спросу, когда организация стремится расширить свое присутствие на рынке, проводит сегментацию рынка, начинает использовать стратегию диверсификации. На стадии спада прослеживается тенденция к росту проблем, связанных с использованием и распределением ресурсов, что говорит об инертности управления.



Проблемы в области управления персоналом встречаются на стадии рождения организации, что объясняется тем, что на данном этапе люди только объединяются для совместной работы, управление и процесс принятия решений сосредотачиваются в руках одного человека, структура управления и коммуникации неформализованы, присутствуют субъективные критерии оценки, скромное вознаграждение, долгий рабочий день, отсутствует четкий стиль руководства. На стадии роста они достигают своего минимального значения, так как для этого этапа характерно создание структуры, групповое единство, распределение ролей, чувство общности и сопричастности, координация действий, высокая личная вовлеченность и обязательность, ориентация на людей. На стадии зрелости проблемы, связанные с управлением персонала, резко возрастают, происходит смещение фокуса на выполнение определенных задач исполнителями. На стадии спада прослеживается формализация в работе, одежде сотрудников, коммуникациях в организации, в формах проявления корпоративной культуры, происходит отток из организации грамотных управленцев и квалифицированного персонала.

На основе выявленных проблем, с которыми сталкивается организация на разных стадиях жизненного цикла, автор выделяет задачи, которые необходимо решать органам управления компанией на каждом этапе развития (табл. 1).

Выделяя в деятельности организации различные задачи на разных стадиях развития, при наличии компетентных руководителей, способных их решать, организация может добиться существенных результатов.

Задачи управления на разных стадиях жизненного цикла организации Поиск источников денежных ресурсов для обеспечения выживания организации Привлечение средств финансирования организации Исследование сферы деятельности, в которой работает организация Разработка стратегического бизнес-плана организации Структурирование рынка и формирование клиентской базы Управление воздействиями деятельности организации на окружающую среду Укрепление личных связей Формирование сплоченной команды единомышленников Развитие системы финансового планирования Рост доходности организации Рост объема финансовых поступлений Формализация функций управления Децентрализация процесса принятия решений Рост компании: увеличение числа сотрудников и числа операций, реализуемых компанией Выстраивание коммуникационных связей Развитие клиентоориентированной организации Развитие клиентской базы Смена стиля управления, переход компании к профессиональному менеджменту Введение прозрачной справедливой системы оценки персонала Проведение комплексного анализа компании с целью выявления резерва снижения себестоимости продукции или в целом затрат компании Рост капитализации компании (повышение стоимости активов для публичных компаний) Развитие проектной и командной работы Оптимизация количества административного персонала, конторских служащих и специалистов Управление воздействиями деятельности организации на окружающую среду Инвестирование средств в новые изделия Управление собственными ресурсами и профессиональным развитием (повышение квалификации, переподготовка) Предоставление возможностей обучения и развития коллег Поиск источников денежных ресурсов для обеспечения ее выживания Получение дополнительных средств финансирования организации Развитие взаимообмена информацией и знаниями Развитие проектной и командной работы Управление рисками компании Развитие и поддержание рыночной ниши и базы клиентов Управление воздействиями деятельности организации на окружающую среду Управление качеством обслуживания клиента (степенью удовлетворения запросов потребителя) Оптимизация штата сотрудников в зависимости от потребностей и возможностей компании Поддержание продуктивных рабочих отношений с коллегами и заинтересованными лицами Вагин С.Г. Правовые механизмы и нормы деловых обычаев, влияющие на стратегический процесс в корпорациях // Вестн. Самар. ин-та бизнеса и упр. 2012. Вып. 7,

ИСТОРИЧЕСКИЕ ФОРМЫ ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ

Байкальский государственный университет экономики и права, Иркутск Труд как социальное явление порождает возникновение определенных отношений между экономическими субъектами. Содержание этих отношений целиком и полностью определяется техническим уровнем организации процесса труда – и оснащенностью трудящегося, выполняющего рабочие операции и технологической сложностью, предназначением целевого продукта его труда.

Трудовые отношения ограничиваются кругом лиц, непосредственно влияющих на качество процесса труда, безотносительно его широкого экономического эффекта. Для сравнения производственные отношения – понятие куда более емкое, охватывающее интересы и мотивы всех участников национальной экономической системы, получающей существование благодаря производству и распределению благ.

Формат трудовых отношений напрямую влияет на качество трудового процесса, и вследствие этого саму возможность его осуществления. Когда противоречия в интересах бизнеса и трудящихся устранены, при прочих равных факторах имеет место обоюдовыгодное (как для предпринимателей, так и для населения – то есть с экономической и социальной точек зрения) и плодотворное сотрудничество.

Значимость труда для устойчивого экономического развития, являющегося пределом мечтаний правительства любой страны, переоценить невозможно. И все же вопрос этот не получает должного осмысления при разработке и проведении социально-экономической политики.





Что же представляет собой форма трудовых отношений? Для ответа на этот вопрос проведем краткий обзор исторических форм отношений, существующих между непосредственно влияющими на процесс труда сторонами.

«Государство-работник». Такая форма организации трудовых отношений преобладала в древнем мире и свойственна государственному устройству, при котором в городах-государствах осуществлялась централизованное правление, а разделение труда и трудовой обязанности проводилось по общинному типу. Данный вид государственного устройства, собственно, и возник в ходе эволюции общины, поэтому трудовой уклад был унаследован и распространен на население целого города. Впрочем, необходимо отметить, что численность населения городов была несравнимо меньше современных. Для данного этапа развития трудовых отношений характерен натуральный тип ведения хозяйства с обменом результатами труда внутри одного поселения. Преобладающим сектором экономики выступает сельское хозяйство, благодаря ведению которого население получает все необходимое для жизни. Наряду с этим ведется добывающий промысел и ремесленничество – развивается первичный сектор экономки [3].

Противоречия в развитии данной формы трудовых отношений наступают при росте численности населения города-государства, происходящем за счет роста его производительности при общественном разделении труда и научно-технического прогресса. При разрастании поселения утрачиваются родственные отношения между жителями, а вместе с ними и возможность координации общих усилий, направленных на добычу и производство благ. Не связанные чувством взаимной ответственности, наиболее активные хозяйствующие субъекты приобретают склонность злоупотреблять возможностями трудящихся. Крайней формой такого злоупотребления в системе трудовых отношений «государство-работник» становится рабство как государственный строй.

«Предприниматель-работник». С ростом численности населения появляется такая категория людей, которые проявляют инициативу по объединению ресурсов ради производства востребованных потребителями или растущей экономикой благ. Предпосылкой становления данной формы трудовых отношений выступает технологический прогресс, когда научные разработки прикладного характера повсеместно внедряются в систему общественного производства – появляются отрасли промышленности. Наряду с первичным сектором экономики получает существование вторичный – промышленность. При этом по распределению трудовых ресурсов он неуклонно завоевывает лидерские позиции, что опять же обусловлено технологическим развитием оснащения хозяйства, прежде всего сельского. Противоречия в развитии данного типа трудовых отношений проявляются с самого начала их существования, «наследуются» с предыдущей стадии. Низвергнутые тоталитарные режимы, выстроенные на рабстве сменяются государственным либеральным устройством, когда государственное регулирование предоставляет населению экономическую свободу, самоустраняясь из хозяйственной жизни общества со своими принудительными подходами к регулированию экономики. Что нисколько не способствует улучшению положения трудящихся, потому как теперь предпринимательская прослойка («собственники средств производства» по терминологии К. Маркса и Ф. Энгельса) нещадно эксплуатирует работников, злоупотребляя их возможностями ничуть не меньше, чем тираны-правители рабским трудом. Рассматриваемая форма трудовых отношений получила название производственных отношений [1]. В чистом виде такой экономический уклад свойствен рыночной экономики и всем странам, проходящим через горнило промышленной революции.

«Государство-предприниматель-работник». Данная система трудовых отношений имеет наиболее сбалансированную структуру по сравнению с первыми двумя, так как трехсторонняя основа дает больше возможностей для поиска компромиссных путей разрешения противоречий интересов организаторов производства и трудящихся, чем опирается при двухсторонней конфронтации, выливающейся в непримиримую вражду («классовую»). Данная система получила уточненное название социальнотрудовых отношений [2] за счет социальной миссии государственного участия в национальной рыночной экономике. В правовой сфере государство устанавливает регламенты организации трудового процесса с целью обеспечения его безопасности и искоренения эксплуатации работников. Механизмы фискальной и монетарной политики позволяют добиваться более равномерного распределения национального дохода по категориям населения. Сочетание рыночной экономики и социальной политики государства характерно сейчас для большинства стран мира, в особенности для постиндустриальной стадии развития, когда в экономике преобладает третичный сектор услуг – как для населения, так и для нужд экономики. Существенной проблемой данной стадии развития трудовых отношений выступает поиск оптимального соотношения свободы и регламентированности деятельности сторон трудовых отношений. Стремление к полному уравниванию доходов населения вне зависимости от их труда лишает как предпринимателей, так и работников стимулов к производительной деятельности, что порождает безработицу, иждивенчество и спады экономической активности населения, в том числе кризисные.

Из проведенного обзора можно сделать следующие выводы.

Формы трудовых отношений имеют страновую специфику. Форма трудовых отношений, свойственная отдельной национальной экономике, напрямую зависит от уровня ее промышленного развития. Изучение проблем, свойственных экономике на каждой стадии ее индустриального развития, дает ключ к их решению посредством урегулирования противоречий, порождаемых характерной ей формой трудовых отношений.

Разрешение конфликтов сторон трудовых отношений имеет социальное значение, поскольку способствует улучшению положения трудящихся, представляющих собой значительную часть населения любой страны. Однако цель содействия развитию трудовых отношений, их безболезненному перетеканию из одной исторической формы в другую лежит в плоскости экономики.

Выработка методов и способов содействия гармоничному, не революционному развитию трудовых отношений, – вопрос, относящийся к наднациональному уровню, требующий сопоставления и заимствования опыта стран и регионов мира, в большей или меньшей степени успешно переходящих от одной формы трудовых отношений к другой, к предмету мировой экономики.

Маркс К., Энгельс Ф. Наёмный труд и капитал. Собр. соч. Т. 6. С. 441.

Меликьян Г.Г. Экономика труда и социально-трудовые отношения.

URL:http://www.huminst.ru/lib URL:http://www.anandgholap.net/Man_Whence_How_And_Whither-CWL.htm

ИНФОРМАЦИОННЫЕ ТЕХНОЛОГИИ – ВАЖНОЕ СРЕДСТВО

ПОВЫШЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ УПРАВЛЕНИЯ

Атырауский инженерно-гуманитарный институт, Атырау (Казахстан) Использование в управлении информационных технологий, обладающих высокой гибкостью, мобильностью и способностью приспосабливаться к различным условиям работы является непременным условием повышения эффективности управленческого труда. Эффективность делопроизводства, как составной части управленческой деятельности, тоже существенно повышается с переходом на компьютерную обработку деловой документации.

Информационные технологии позволяют также обеспечивать удобное хранение документов, которое реализуется в виде многоуровневой структуры папок на диске компьютера.

Не менее важная задача делопроизводства – это организация регистрации (учета) документов, а также контроль за сроками их исполнения. Причем учет и хранение документов необходимо организовать таким образом, чтобы возможен был быстрый и эффективный поиск любого документа.

Уровень автоматизации делопроизводства существенно повышается, если в каждом подразделении предприятия установить компьютеры, связанные локальной сетью. Необходимым условием функционирования такой системы, является существование потоков электронных документов в виде файлов, а не бумажных копий. Это существенно повышает скорость прохождения документов, позволяет обрабатывать поступающие документы с помощью текстовых редакторов, баз данных, электронных таблиц. Такой способ ведения делопроизводства и называют безбумажной технологией.

Документы, поступившие в организацию по каналам эл. почты или созданные в таком «электронном офисе» уже существуют в форме, доступной для компьютерной обработки.

Информационно-коммуникационные технологии (ИКТ) обладают сегодня колоссальными возможностями по использованию их в образовательном процессе. Со всеми своими ресурсами ИКТ являются одним из существенных средств реализации целей и задач процесса обучения. Во второй половине ХХ века, активно развивающиеся цифровые технологии предложили новый способ доступа и получения информации, новые виды коммуникации – электронную почту, чаты, конференции. Компьютеры вошли во все сферы современной жизни. ИКТ меняют процесс обучения и это уже неизбежность, это реалии, это факт.

На сегодняшний день у любого преподавателя имеется в распоряжении целая гамма возможностей для применения в процессе обучения разнообразных средств ИКТ в. Это банки данных, информация из Интернета, многочисленные электронные учебные пособия, словари и справочники, дидактизированный материал, презентации, программы, автоматизирующие контроль знаний (тесты, зачеты, опросники, подготовленные с помощью языков программирования, др.), форумы для общения и многое другое. Благодаря этому актуализируется содержание обучения, возможен интенсивный обмен информацией с партнерами извне, в том числе, интеркультурный процесс обучения принимает динамический характер При этом преподаватель не только образовывает, воспитывает и развивает студента, но с внедрением новых ИКТ он получает мощный стимул для самообразования, профессионального роста и творческого развития.

Владея ИКТ, внедряя их в учебный процесс при подготовке будущих специалистов, которым предстоит реализоваться в новом, информационном обществе, преподаватель специальных дисциплин повышает качество образования, уровень подготовки специалистов, умножая при этом и свое профессиональное мастерство.

Безусловно, для педагога, профессиональное мастерство – это и есть мастерство педагогическое. ИКТ в современном образовательном пространстве выступает как средство повышения профессионального мастерства. Для эффективного управления деятельностью студентов в области использования ИКТ в будущей профессиональной деятельности преподавателю необходимо обладать ИКТ-компетентностью, что является составляющей профессионального мастерства современного преподавателя. Обладая ИКТ-компетентностью, преподаватель специальных дисциплин должен не только стремиться к использованию ИКТ в своей работе, но и моделировать и конструировать информационно-образовательную деятельность.

Для преподавателей специальных дисциплин необходимо обладать предметно-углубленной ИКТ-компетентностью, соответствующей осознанному методически грамотному использованию ИКТ в преподавании своего предмета.

Переход к информационному обществу влечет за собой развитие информационной культуры всех членов общества. Под информационной культурой мы понимаем достигнутый уровень организации информационных процессов, степень удовлетворенности людей в информационном общении, уровень эффективности создания, сбора, хранения, переработки, передачи, представления и использования информации, обеспечивающей целостное видение мира, предвидение последствий принимаемых решений.

В настоящее время в нашем институте ведется активная работа по формированию ИКТ-компетентности преподавателей, в частности преподавателей специальных дисциплин. Постепенно работа систематизируется и вырабатывается определенная система формирования ИКТкомпетентности. Для решения поставленной задачи используются различные формы работы: курсовая подготовка, работа методических объединений, мастер-классы, индивидуальное консультирование, Интернет конференциях, проведение интегрированных занятий (специальных дисциплин и информатики), сотрудничество со студентами, разработка методической документации с применением ИКТ и др. Хотелось бы отметить, что эффективность освоения и последующего использования ИКТ определяется, прежде всего, осознанием учителем того факта, что эти технологии являются средством развития обучаемых и его собственного профессионального развития. При этом важно, что развитие информационной культуры учителей может осуществляться средствами современных технологий личностно-ориентированного образования. Использование данных технологий позволяет преподавателям как осваивать современные стратегии и приемы организации работы с образовательной информацией, так и развивать собственную информационную культуру.

История развития образования позволяет заключить, что педагогика всегда использовала в своей деятельности информационные средства:

средства хранения, обработки и передачи информации. Задача методики обучения во все времена состояла в постоянном совершенствовании средств информатизации с целью повышения эффективности процесса освоения знаний. Вряд ли можно представить себе развитие информационных средств без мониторинга образовательных услуг, качества обучения, подготовки кадров, их последующего обучения и переподготовки.

Главным лицом в информационной образовательной среды является преподаватель. Именно преподаватель решает, в каком качестве, в каком объеме и для каких целей могут быть использованы средства информатизации в учебном процессе. Рассмотрим проблему становления информационно-образовательной среды – место и роль педагога как субъекта этой среды, его профессиональных способностях и личных возможностях.

Развитие информационно-образовательной среды в учебном заведении и включение в нее преподавателя специальных дисциплин сегодня представляет собой необходимый процесс для развития образования. Информационно-образовательная среда не может возникнуть стихийно. Ее формирование – это целенаправленный управляемый процесс. Действительно, сегодня в системе повышения квалификации предприняты серьезные шаги, стимулирующие стремление преподавателей к овладению компьютерными технологиями: организуются на базе центров информатизации курсы; методические службы проводят различного рода конкурсы компьютерных уроков по предметам школьного курса; в перечень вопросов для прохождения аттестации педагогических и руководящих кадров включен вопрос об использовании компьютерных технологий на уроках;

оформление методических разработок, программ элективных курсов, аттестационных и курсовых работ предполагается осуществлять в печатном виде с приложением электронной версии материала. Преподаватели специальных дисциплин, деятельность которых ранее не была связана с необходимостью работы на компьютере, знакомятся с новыми информационными технологиями. Происходит постепенное формирование ИКТкомпетентности преподавателей, работает целая система в этом направлении. Хотелось бы отметить, что функциями этой системы являются не только обучающая, просветительская, методическая, разъяснительная, но и функция психологической поддержки педагога.

Развитие информационной культуры педагогов, повышение их квалификации в области ИКТ, развитие информационно-образовательной среды института являются приоритетными в деятельности Атырауского инженерно-гуманитарного института.

Для эффективного использования возможностей информационной образовательной среды педагог должен соответствовать следующим минимальным требованиям:

владеть основами работы на компьютере, в том числе уметь использовать информационно-образовательную среду;

владеть мультимедийными информационными ресурсами, их программным обеспечением;

владеть основами работы в Интернет.

Нынешнее развитие информационных технологий позволяют преподавателю использовать в процессе обучения не только печатные издания – книги, журналы, но и – мультимедиа ресурсы: аудио- и видеокассеты, электронные учебники и энциклопедии, записанные на CD-дисках или хранящиеся на образовательных серверах в Интернете.

В новых условиях профессиональная карьера любого педагога зависит от того, насколько он способен своевременно находить и получать, воспринимать и использовать новую информацию в учебном процессе.

Информатизация образования требует создания в учебных заведениях организационно-педагогических, финансово-экономических, программно-методических условий внедрения ИКТ. Кроме технического оснащения процесса информатизации необходимо изменение привычных методик обучения, становление информационно-технологической компетентности преподавателей. Становление и развитие ИКТ-компетентности педагогических кадров должно осуществляться в интегративной связи с развитием их профессиональной педагогической компетентности, в условиях, способствующих профессиональному росту педагогических работников.

В заключение хотелось бы подчеркнуть, что активное внедрение ИКТ в образовательный процесс позволяет обеспечить переход к качественно новому уровню педагогической деятельности, значительно увеличивая ее дидактические, информационные, методические и технологические возможности, что в целом способствует повышению качества подготовки специалистов, повышению профессионального мастерства преподавателей специальных дисциплин.

БАНКОВСКИЕ ИННОВАЦИИ: СУЩНОСТЬ И ВИДЫ

Пензенский государственный педагогический университет им. В.Г. Белинского, Пенза «Инновация» (innovation) – слово английского происхождения, буквальный перевод его означает «нововведение», «новшество». Под новшеством понимается новый порядок, новый обычай, новый метод, новое явление или изобретение.

П. Семикова определяет банковские инновации следующим образом:

«Банковская инновация – это реализованный в форме нового банковского продукта или операции конечный результат инновационной деятельности банка» [5, с. 42].

По мнению проф. И.Т. Балабанова, «Банковская инновация – это реализованный в форме нового банковского продукта или операции конечный результат инновационной деятельности банка», а под инновационной деятельностью понимается при этом «системный процесс создания и реализации инноваций» [1, с. 206].

На наш взгляд более точную трактовку дает В.С. Викулов, он отмечает, что применительно к банку инновация есть создание банковского продукта, обладающего более привлекательными потребительскими свойствами по сравнению с предлагаемым ранее, либо качественно нового продукта, способного удовлетворить неохваченные ранее потребности его потенциального покупателя, либо использование более совершенной технологии создания того же банковского продукта.

Банковские инновации в зависимости от их целевого использования приобретают разные характеристики. Это позволяет систематизировать их классификационные виды, выделив: технологические, научные, организационные, информационные, коммуникационные, маркетинговые, социальные, психологические, сервисные и др.

Вся совокупность банковских продуктов и услуг, характеризующих инновации, обусловлена взаимодействием субъектов рынка, продвигающих, реализующих и потребляющих инновации.

По причинам зарождения выделяют стратегические и реактивные инновации. Стратегические инновации в основном направлены на упреждение необходимости инновационных преобразований, их основная цель – получение в перспективе определённых конкурентных преимуществ. Примером такого рода инновации в ближайшем будущем могут стать: внедрение новых систем и баз данных, консолидирующих множество разрозненной информации о клиентах и услугах и выводящих их в единый, понятный пользователю интерфейс; попытки разработать и внедрить электронный документооборот, в частности электронный обмен счетами и электронный коносамент Реактивные инновации относятся к проведению банком так называемой оборонительной стратегии, они направлены на выживание кредитной организации на рынке и являются в основном реакцией на инновацию банка-конкурента. В этом случае банк вынужден осуществлять инновационную деятельность для обеспечения своего выживания в конкурентной борьбе на рынке [1, с. 218].

Для внедрения стратегических инноваций необходимы средства на их разработку, апробацию и внедрение. Поэтому доступны они лишь самым крупным участникам банковского рынка. Внедряя такой тип инноваций, банки работают на будущее, выдвигаясь на новые конкурентные позиции [4, с. 27].

По объёму воздействия инновации подразделяют на точечные и системные. Точечные инновации имеют место в частном случае совершенствования технологии на отдельном участке работы. Они обычно не требуют больших материальных затрат и связаны с повышением эффективности одной-двух операций, не оказывая заметного влияния на производственный процесс в целом.

Системные инновации определяют изменение всей структуры производственных отношений. Скажем, начало использования компьютерной техники и локальных вычислительных сетей в банковском деле в своё время в корне изменило работу кредитных организаций, ускорив и удешевив прохождение расчётов, увеличив надёжность учёта банковских операций, а также значительно сократив трудозатраты [2].

В зависимости от сферы внедрения инноваций в банке они могут быть инфотехнологическими, продуктовыми и организационными. К инфотехнологическим относятся инновации, созданные с использованием современных методов получения, обработки, хранения и передачи информации: безналичные переводы денежных средств, банковские пластиковые карты, весь спектр услуг с использованием сети Интернет и др.

Продуктовые инновации – новые банковские продукты, которые могут быть связаны как с новыми операциями, так и с традиционными в период их развития и трансформации. Так, традиционные магнитные банковские карты постепенно эволюционировали до «чиповых».

По влиянию нового продукта на поведение потребителей можно выделить три вида инноваций.

Адаптивная инновация. Предполагает минимум изменений в продукте или услуге для продления их жизненного цикла, при этом потребитель не изменяет своего поведения и предпочтений. Доступна для копирования любому банку.

Функциональная инновация. Предполагает сохранение функций продукта либо услуги, возможно изменение характера реализации. Способствует более полному удовлетворению потребностей клиентов. При этом потребитель изменяет свои предпочтения и привычки. В зарубежной литературе наиболее подходящим примером подобной инновации считают почтово-банковское обслуживание и внедрение ATM, то есть банковских автоматов.

Фундаментальная инновация. Предполагает реализацию совершенно новой идеи, бизнес-концепции, результатом чего становится появление новых, не известных ранее функциональных качеств. Способствует удовлетворению тех потребностей, которые не удовлетворялись в достаточной степени или ранее не удовлетворялись в силу их отсутствия.

Преобладание того или иного вида инноваций определяет тип и направленность инновационной стратегии банка. В свою очередь, типология банковских инноваций позволяет конструировать соответствующие экономические и управленческие механизмы, поскольку они определяются именно типом внедряемых инноваций и выбранной инновационной стратегией. При этом любой банк в процессе реализации системного подхода к определению своей инновационной стратегии, рассматривая свою инновационную деятельность с учётом вышеописанных принципов и аспектов классификации, получает возможность точнее позиционироваться на рынке, определять формы продвижения и реализации своих разработок и продуктов на рынок, которые для разных типов инноваций различны [4, с. 32].

Под определение банковской инновации по публикациям ряда отечественных специалистов подпадают только:

новый банковский продукт, впервые появившийся на российском финансовом рынке (первоначально и в одном банке);

новый для России зарубежный банковский продукт.

Однако, например, по мнению О.А. Зверева это некорректно, так как «в этом случае под определение банковской инновации вряд ли можно подвести, например, внедрение в систему бухгалтерского учета МФСО, тогда как это в буквальном смысле организационно-экономическая инновация, кардинально меняющая содержание всей системы учета в банке.

Это относится также и к ряду других, казалось бы, обычных элементов банковской деятельности» [3, с. 12].

На наш взгляд, данное мнение вполне логично и оправданно. Мы предлагаем расширить данное определение за счет следующих двух поправок:

1) Новый для конкретного региона банковский продукт. Данная поправка, на наш взгляд обоснована географическим сегментированием рынка банковских услуг и недоступностью некоторых продуктов для физических и юридических лиц в силу:

– отсутствия банка первого внедрившего новый продукт на территории региона;

В этом случае происходит следующее банк-новатор реализует инновационный проект, после чего другой банк создает некоторый продукт по аналогии с данной инновацией и предоставляет его на территории региона.

– различного рода технических и технологических причин;

Их влияние замедляет появление инновации на территории конкретного региона, вследствие чего к моменту появления в масштабах страны продукт теряет статус инновационного.

2) Учитывая динамичность развития рынка банковских услуг, возможна ситуация параллельной разработки двумя банками аналогичных продуктов, и незначительное по времени опережение по выводу инновации на рынок, на наш взгляд не должно влиять на определение инновационности продукта (услуги).

Таким образом, можно сделать вывод о многообразии трактовок понятия «банковская инновация» и наличия различных характеристик определяющих вид инновации.

Предложенное нами уточнение определения банковской инновации может способствовать конкретизации целей и задач инновационного развития банка, а также быть использовано для оценки эффективности инновационных проектов, в особенности на этапе внедрения.

Банки и банковское дело / Под ред. И.Т. Балабанова. СПб., 2003. 304 с.

Викулов В.С. Инновационная деятельность кредитных организаций // Менеджмент в России и за рубежом. 2001. № 1.URL:http://www.dis.ru/manag Зверев О.А., Нестеренко А.В. Инновационные технологии в розничном банковском бизнесе. М., 2008. 163 с.

Охлопков А.В. Банковские инновации и особенности их реализации в современном банковском секторе России // Инициативы XXI века. 2011. № 1. С. 27-33.

Семикова П. Банковские инновации и новый банковский продукт // Банковские технологии. 2002. № 11. С. 42-47.

ПОВЫШЕНИЕ ИНВЕСТИЦИОННОЙ ПРИВЛЕКАТЕЛЬНОСТИ

КОМПАНИЙ НЕФТЕГАЗОВОГО КОМПЛЕКСА

Московский университет экономики, статистики и информатики (филиал), Ярославль Инвестиционная деятельность является важной сферой деятельности любой компании, в том числе и компаний нефтегазового комплекса.

Для проведения геологоразведочных работ, реализации инновационных проектов, реконструкции магистральных нефтепроводов, модернизации нефтеперерабатывающих предприятий и осуществления других важных мероприятий нефтегазовые корпорации должны постоянно поддерживать определенный уровень инвестиций.

По данным обзора «Нефтяная и нефтеперерабатывающая промышленность России 2010-2015 гг. Инвестиционные проекты и описание компаний» информационного агентства «INFOLine» объем инвестиций в основной капитал компаний нефтегазового комплекса России за последние десять лет увеличился почти в 12 раз [4]. Однако, в 2009-2010 гг. объем инвестиций в основной капитал нефтегазового сектора экономики резко сократился. Причины – уменьшение объема государственного финансирования развития добывающих отраслей, рост налоговой нагрузки, падение спроса на энергоносители в ключевых регионах сбыта российской нефти, сокращение частных инвестиций вследствие экономического кризиса.

На сегодняшний день в нефтяном секторе экономики наблюдается инвестиционный дефицит. Нестабильность, неопределенность на мировом рынке энергоносителей, а также низкая эффективность государственного регулирования нефтегазовым сектором в Российской Федерации препятствует притоку инвестиций. Нефтяная отрасль становится малопривлекательной для потенциальных российских и иностранных инвесторов. Среди основных проблем, влияющих на инвестиционную привлекательность нефтяной отрасли, следует выделить следующие проблемы:

– высокая степень непрозрачности отношений нефтегазовых компаний и государственных органов власти;

– высокие эксплуатационные издержки, связанные со степенью износа основных фондов, применением устаревших технологий добычи и переработки нефти;

– высокие издержки развития производственной и транспортной инфраструктуры;

– слабая развитость рыночных механизмов ценообразования;

– фискально-ориентированная налоговая политика;

– высокая степень рисков и т.д.

Дефицит инвестиций особо сильно чувствуется в условиях прогрессирующего старения и высокой изношенности основных фондов нефтегазового комплекса. Так, например, в нефтеперерабатывающей отрасли износ оборудования на сегодняшний день составляет более 50 %. Высокая степень износа и моральное старение основных производственных фондов, отставание российского научно-технического потенциала от мирового уровня – все это обусловливает необходимость привлечения инвестиций в компании нефтегазового комплекса.

Следует отметить, что на нефтяной отрасли лежит самая высокая налоговая нагрузка (порядка 50 % чистой прибыли) [3]. Налоги, которыми облагается нефтяной сектор в России, являются одними из самых высоких налогов в мире. Существующая система налогообложения постоянно изменяется. Это очень сильно препятствует эффективной деятельности нефтегазовых корпораций и существенно снижает инвестиционную привлекательность нефтяного сектора.

Нефтяной комплекс является одним из ключевых элементов экономики России. От эффективности его деятельности зависит успешность решения целого ряда экономических и социальных задач страны. Поэтому вопросы повышения инвестиционной привлекательности предприятий нефтегазового комплекса особенно актуальны в настоящее время.

Под инвестиционной привлекательностью одни экономисты понимают совокупность объективных признаков, свойств, средств и возможностей, обуславливающих потенциальный платежеспособный спрос на инвестиции [1, с. 15]. Другие ученые определяют ее, как оценку эффективности использования собственного и заемного капитала, анализ платежеспособности и ликвидности [2, с. 209]. Третьи говорят об инвестиционной привлекательности, как о системе мер, привлекающих инвестиции.

Таким образом, для преодоления дефицита инвестиций в нефтегазовом секторе и для усиления его инвестиционной привлекательности может быть предложен целый ряд мер. Среди них:

– освобождение от уплаты таможенных пошлин и НДС на ввозимое импортное оборудование для реконструкции и модернизации предприятий нефтегазового комплекса на срок его окупаемости при отсутствии конкурентоспособных российских аналогов;

– формирование системы экономического стимулирования производства экологически чистых моторных топлив и других нефтепродуктов;

– совершенствование системы налогообложения, снижение уровня налогов;

– освобождение от налогообложения всей прибыли корпораций, идущей на рефинансирование инвестиций;

– предоставление государственных гарантий по инвестиционным займам компаний, не имеющих бюджетной задолженности, на основе заключения с ними долгосрочных договорных соглашений, обеспеченных активами компаний или поставками продукции, источниками получения которой являются эти инвестиционные займы;

– формирование механизма финансирования инвестиционных проектов, обеспечиваемого государственной долей прибыльной нефти (кредиты под гарантию международных финансовых организаций, облигационные займы);

– формирование государственного нефтяного резерва, определенная часть которого могла бы играть роль залогового фонда товара высокой ликвидности при организации финансирования инвестиционных проектов.

Таким образом, государство должно создать такие условия нефтегазовым корпорациям, чтобы они смогли сами обеспечить формирование собственных и привлечение заемных инвестиционных ресурсов, необходимых им для конкурентоспособного развития.

Очевидно, что назрела острая необходимость в инновационном обновлении нефтяной отрасли, в повышении ее энергетической, экономической и экологической эффективности. И также очевидно то, что без инвестиционных вложений всего этого достичь не удастся.

Валинурова Л.С., Казакова О.Б. Управление инвестиционной деятельностью. М., Власова В.М., Журавкова И.В., Крылов Э.И. Анализ эффективности инвестиционной и инновационной деятельности предприятия. М., 2003. 352 с.

Информационно-аналитический портал Нефть России. URL:http://www.oilru.com Обзор «Нефтяная и нефтепрерабатывающая промышленность России 2010-2015 гг.

Инвестиционные проекты и описание компаний». Информационное агентство «INFOLine». URL:http://www. Infoline.spb.ru

ОСОБЕННОСТИ РЕГИОНА И ПРИОРИТЕТЫ

ЕГО СТРУКТУРНОЙ ПОЛИТИКИ

Данная статья посвящена некоторым теоретикометодологическим аспектам исследования особенностей и приоритетов структурной политики проблемных регионов Юга России, связанных с сущностью и функциями структурной политики и особенностями функционирования этих регионов в современных условиях.

В основе государственной региональной политики современной России лежит укрепление целостности национального пространства в условиях его интеграции в глобализирующийся мир с разумным сочетанием регионального многообразия. Роль регионального фактора обусловлена тем, что экономические преобразования осуществляются в пределах конкретных территорий, существенно различающихся по природногеографическим, социально-демографическим, экономическим и другим условиям. При этом для многих регионов страны именно их специфические возможности, обусловленные природно-климатическими, географическими, ресурсными, производственно-экономическими, структурными и прочими особенностями, являются на обозримую перспективу главным стратегическим ресурсом развития. Сказанное в полной мере относится к проблемным регионам Юга России.

Возросший за последнее время исследовательский и практический интерес к региональной структурной политике обусловлен изменениями принципиального характера, которые произошли в экономике страны за годы рыночных преобразований:

– во-первых, функционирование региональной экономики в современных условиях характеризуется значительным усилением взаимосвязанности ее элементов и подсистем, в то время как в директивной системе внутренние связи региона были значительно слабее внешних;

– во-вторых, отдельный регион как административно-хозяйственная единица рассматривается не столько как часть национальной экономики, сколько как экономическая подсистема, представляющая региональный хозяйственный комплекс с относительно обособленным воспроизводственным циклом;

– в-третьих, изменилось положение российских регионов в системе межрегиональных и международных связей: регионы все больше втягиваются в сферу международного разделения труда, рынков кредитных ресурсов и ценных бумаг;

– в-четвертых, произошла трансформация государственного регулирования региональной экономики, как в целом, так и отдельных ее элементов: значительно расширились управленческие функции самих регионов в результате перераспределения полномочий между Центром и субъектами федерации в пользу последних; изменились цели территориального развития; возросло значение условий комплексного развития и саморазвития каждого региона.

Структурные преобразования в регионе должны быть подчинены формированию такой структуры экономики, которая будет создавать условия для наиболее эффективного ее функционирования в целях максимального удовлетворения экономических и социальных потребностей проживающего населения. В этом состоит основная цель структурной политики региона, которая, являясь неотъемлемой составляющей региональной экономической политики, имеет самостоятельное значение и может быть вычленена как ключевой фактор структурных сдвигов [1, c. 356].

Под структурной политикой мы понимаем систему мер государственного регулирования по созданию условий для устойчивого долгосрочного экономического роста и перестройки структуры народного хозяйства с целью защиты и поощрения отраслей, конкурентоспособных на внутреннем и внешнем рынках или реализующих национальные интересы.

На уровне региона структурная политика, являясь неотъемлемой составляющей региональной экономической политики, имеет самостоятельное значение и как таковая может быть вычленена как объект исследования и управления.

Структурная политика региона является синтезом политик развития отдельных секторов его экономики. При формировании и реализации региональной структурной политики необходимо учитывать ряд принципов:

– принцип целостности, из которой следует, что при осуществлении структурных сдвигов не следует проводить такие изменения, которые могут привести к нарушению целостности региональной экономической системы, поскольку это может в конечном итоге привести к разрушению самой системы;

– принцип целеполагания, в соответствии с которым структура должна соответствовать целевой ориентации региональной экономики и потому необходимо обеспечивать приоритетное развитие тех ее секторов, от деятельности которых в наибольшей мере зависит достижение региональных социально-экономических целей;

– принцип системности, означающий, что мероприятия в области структуризации должны представлять собой определенную систему, причем непродуманное (или не просчитанное) изменение одних элементов или связей может привести к нежелательным изменениям других элементов и связей;

– принцип селективности, из которой следует, что в силу ограниченности ресурсов необходимо выбрать приоритетные направления и сконцентрироваться на них, т.е. структуризация должна носить избирательный характер;

– принцип адаптивности, согласно которому структура региональной экономики должна обладать способностью адаптации к изменениям внешней и внутренней среды, к целевой переориентации, поскольку только адаптивная структура может обеспечить способность экономики региона к сохранению своего равновесия, а, следовательно, и к выживанию в условиях неопределенности условий функционирования;

– принцип социальной ориентации, из которой следует, что с помощью структурной политики необходимо обеспечить социальное оздоровление и социальную защиту населения региона путем создания и развития социальной инфраструктуры и производственной сферы, обеспечивающих приемлемые условия труда;

– принцип учет региональной специфики, означающий необходимость учета влияния различных региональных факторов на процесс структуризации.

Несмотря на ухудшение общеэкономической ситуации, вызванное мировым финансовым кризисом 2008-2009 гг., в современных условиях структурная политика должна оставаться политикой развития, учитывающей особенности и перспективы общеэкономической ситуации, характер первоочередных, среднесрочных и стратегических задач развития региона.

При этом надо исходить из взаимообусловленности системы приоритетов и содержания региональной стратегии социально-экономического развития. С одной стороны, структурные приоритеты обосновываются исходя из особенностей стратегии социально-экономического развития региона, варианты которой могут различаться как содержанием целевых установок, так и сценарными условиями их реализации. С другой стороны, принятая система приоритетов доопределяет стратегию социально-экономического развития региона в ряде существенных аспектов, конкретизируя ее.

Стратегический подход к обоснованию и реализации структурных сдвигов в региональной экономике востребован долговременным характером самих действий по осуществлению структурных сдвигов, предполагающим выделение единой функции управления разрозненными сдвигами в структуре экономики региона на всех уровнях хозяйствования. Указанный подход к решению структурных проблем стал возможным лишь в последние годы в связи с начавшимся переходом федерального центра и регионов к системе стратегического управления экономикой.

При обосновании приоритетов структурной политики следует, в первую очередь, учитывать влияние таких внешних факторов, как: глобализация; всемирный финансовый и экономический кризис; соответствующие изменения федеральной региональной политики и политики руководства Южного федерального округа; особенности стратегий развития близлежащих регионов.

Позитивное влияние глобализации на региональные структурнодинамические процессы состоит в том, что она способствует более активному вовлечению таких дотационных регионов, как Республика Адыгея, в мировую экономику. У регионов появляются новые возможности со стороны глобального мира, дополнительные источники развития. Глобализация приводит к изменению приоритетов в региональной структурной политике. Возможность привлечения средств крупных инвесторов мирового уровня побуждает региональные администрации при оценке перспектив реализации региональных конкурентных преимуществ ориентироваться не только на ресурсный потенциал своих и отечественных инвесторов, но и на интересы и потенциал крупных и даже крупнейших компаний мира.

В частности, в Тахтамукайском районе Республики Адыгея, граничащем с г. Краснодаром, введен МЕГА-центр всемирно известной компании ИКЕА, представляющий собой семейный торговый центр, который включает 150 магазинов, 20 ресторанов и кафе, крытый ледовый каток, бесплатную парковку на 5000 машин, а также развлекательный и гостиничный комплексы. Наряду с бюджетными поступлениями его ввод позволил создать новых рабочих мест в районе. На территории соседнего муниципального образования – г. Адыгейска на средства турецких инвесторов компании «Синай» завершается строительство крупного металлургического завода и энергетического комплекса, на которых будут работать более 1200 рабочих и специалистов. Эти и некоторые другие проекты – прямое следствие процессов глобализации и ее распространения на проблемные регионы Юга России.

Сектором экономики Республики Адыгея, в котором эффективное использование региональных особенностей позволило в истекшем десятилетии достигнуть наиболее значимых результатов, является АПК. Так, благодаря активным действиям региональных властей по повышению инвестиционной привлекательности, в Адыгею пришли несколько крупных инвесторов. К ним, в частности, относятся ЗАО «Киево-Жураки», которое ввело в действие в Теучежском районе крупный свиноводческий комплекс; агрохолдинг «Ресурс», восстановивший ряд крупных предприятий птицеводческой отрасли республики с использованием современных технологий и увеличивший за последние пять лет производство птицы в регионе более чем на порядок. В молочной отрасли, несмотря на острую нехватку собственного молочного сырья, благодаря освоению технологии вакуумной упаковки сыров жирных, позволившей увеличить их срок хранения до 3 месяцев, объемы производства этого «брендового» для Республики Адыгея продукта выросли за последние десять лет более чем в 2,5 раза.

Что касается новых акцентов федеральной региональной политики, то она характеризуется переходом к политике многополюсного развития с ориентацией на наиболее развитые субъекты федерации, которым предстоит сформировать новую каркасную структуру пространственной организации экономики страны. В этих условиях дотационным регионам, в том числе – Республике Адыгея, необходимо, по существу, заново определить свое место и роль в общеэкономическом пространстве, пересмотрев систему приоритетов и сконцентрировав усилия на тех направлениях, где возможно повышение уровня конкурентоспособности.

Ключевым звеном в комплексе мер по повышению конкурентоспособности дотационных регионов является выявление и мобилизация их конкурентных преимуществ, определяемых возможностями более активного вовлечения в воспроизводственный процесс факторов, обусловленных природно-климатическими, географическими и ресурсными особенностями.

Проведенный нами анализ показал, что конкурентные преимущества и стратегические приоритеты многих регионов Южного макрорегиона имеют одинаковое предназначение и схожую направленность, что, с одной стороны, создает сложности в реализации этих преимуществ, но с другой – ориентирует регионы на активизацию интеграционных процессов и построения взаимодополняемых экономик, как условие наиболее эффективной реализации региональных конкурентных преимуществ. Наиболее распространенные в регионах Юга России стратегические приоритеты приведены в таблице 1.

Стратегические приоритеты регионов Южного макрорегиона, базирующиеся на их природно-географических и ресурсных особенностях Ингушетия Республика Республика Калмыкия + Республика Осетия -Алания область Под «прочими приоритетами» имеются в виду приоритеты, имеющие место лишь в одном из регионов, в частности, производство стройматериалов в КЧР, переработка газа и газового конденсата в Астраханской области, нефтепереработка в Волгоградской области, угольная промышленность в Ростовской области, ремесла в Дагестане, дальнейшее строительство торгово-развлекательных комплексов в Адыгее и т.д.

При разработке стратегии структурной перестройки хозяйственного комплекса Адыгеи необходимо выделить зоны роста, включающие хозяйственные звенья, которые активно перестраиваются, адаптируются к требованиям рынка, обладают весомым потенциалом на основе развития экспортных и импортозамещающих производств, интенсивное развитие которых позволит сформировать будущую конфигурацию хозяйственного комплекса региона. Важно при этом учесть и региональные особенности, сдерживающие развитие Республики Адыгея: высокий уровень безработицы;

значительный уровень теневой экономики; недостаток современных мощностей по переработке сельскохозяйственного сырья; высокая доля убыточных предприятий; значительная степень физического и морального износа основных средств объектов производственной сферы; низкий уровень финансового обеспечения деятельности предприятий; низкий удельный вес наиболее прогрессивных, наукоемких производств в структуре промышленного комплекса; неразвитость инновационной инфраструктуры; низкая инновационная активность ведущих промышленных предприятий республики;

слабая изученность минерально-сырьевой базы; нерациональное использование возобновляемых и не возобновляемых природных ресурсов; низкая доля добавленной стоимости в продукции, вывозимой за пределы региона;

преимущественно сырьевая ориентация экономики.

Для Республики Адыгея имеет особое значение стратегия развития Краснодарского края. Одним из стратегических намерений краевой администрации является получение Краснодарским краем статуса «опорного региона» и выполнения функций «ведущего звена» для развития соседних территорий. Несмотря на то, что в указанном стремлении доминируют объективные интересы этого субъекта федерации, стратегию развития Краснодарского края следует не только учитывать в структурной политике Республики Адыгея, но и активно использовать для решения своих региональных задач, реализуя политику взаимовыгодного структурного взаимодействия с краем [2, c. 211].

Таким образом, региональная структурная политика Республики Адыгея должна быть направлена, с одной стороны, на повышение конкурентоспособности ее экономики, а с другой стороны, – на активизацию структурного взаимодействия с более развитыми соседними регионами, прежде всего с Краснодарским краем, путем согласования направлений внутрирегиональных структурных сдвигов с наиболее перспективными направлениями развития межрегиональных связей.

Попов Р.А. Экономика региона: теория, методология, методика. М., 2012. 432 с.

Хутыз З.А. Проблемы развития депрессивного региона и пути их решения. Майкоп,

УСТОЙЧИВОСТЬ РЕГИОНА И МЕТОДИЧЕСКОЕ ОБОСНОВАНИЕ

РАЗВИТИЯ ЭКОНОМИЧЕСКИХ КЛАСТЕРОВ

Ростовский государственный экономический университет (филиал), Георгиевск Формирование условий для устойчивого развития региональных экономических кластеров (РЭК) внутри региона и страны в целом – один из основных региональных и национальных приоритетов любой страны, важнейшая функция государственного регулирования экономики [1, с. 36].

Успех развития любого региона определяется тем, каковы перспективы его развития в будущем и как на сегодняшний момент реализованы возможности региона для формирования привлекательности и эффективного использования ограниченных ресурсов территории в виде развития РЭК.

Подход к анализу региона с позиции устойчивого развития РЭК [3, с. 17] является актуальным, поскольку нацелена на решение задач как нынешнего, так и будущего поколений. В условиях современной экономики, среди факторов популярности особо можно отметить возможность для органов власти, местного самоуправления и финансовых институтов стимулировать и программировать экономическое развитие региона, развивать и поддерживать рынки сбыта, фактор того, что сфокусированная и активная стратегия РЭК привлекает внимание международных инвесторов и партнеров, а также фактор объединения усилий по формированию имиджа региона и получение синергетического эффекта в политике продвижения брендов.

Необходимо отметить, что ряд специалистов в своих исследованиях обосновывают, что реализация устойчивого развития должна осуществляться в регионах в рамках развития РЭК [2; 4; 6]. Поскольку они характеризуются комплексностью, целостностью, специализацией и управляемостью, то и являются исторически наиболее устойчивыми территориальными образованиями, сформировавшими за период своего существования, обладают наиболее оптимальной структурой для позиционирования на внешнеэкономическом пространстве, имеют значительный опыт совмещения практики стимулирования рыночных преобразований на своих территориях с политикой госрегулирования этих процессов [5, с. 27]. Устойчивое развитие региона предполагает, с одной стороны, сохранение существующих трендов; с другой – формирование под воздействием внешней среды новых брендов.

Методика комплексного анализа и оценки устойчивости развития РЭК связанна с оценкой производственно-экономического и инвестиционно-инфраструктурного потенциала устойчивости РЭК. Производственноэкономический потенциал устойчивости РЭК характеризует возможности РЭК обеспечить рост производства, а также эффективность и производительность в долгосрочной перспективе, его оценка позволяет применить современные методики стратегического управления устойчивым развитием РЭК. Необходимо предложить и обосновать алгоритм оценки производственно-экономического потенциала устойчивости развития РЭК, учитывающий его структуру, конкретные характеристики и показатели функционирования РЭК.

Для визуализации получаемых результатов оценки производственноэкономического потенциала устойчивости развития РЭК необходимо построить карту специализации РЭК, объединяющую все базовые предприятия региона, предусматривающую их группировку, описывающую с одной стороны наиболее значимый для региона показатель производственноэкономической устойчивости РЭК, а с другой – производительность труда на предприятиях РЭК.

Приоритетной целью оценки инфраструктурно-инвестиционного потенциала устойчивости развития РЭК является подтверждение (либо опровержение) значительных инфраструктурных возможностей дальнейшего долгосрочного развития выявленных в результате оценки производственно-экономического потенциала устойчивости РЭК – лидеров и сформированной гипотезы о представлении традиционно и в настоящее время лидирующих РЭК в качестве «точек роста» региона в стратегической перспективе повышения конкурентоспособности.

Следует указать, что методический подход к обоснованию выбора ресурсных моделей развития РЭК включает в себя структуризацию методов формирования данных ресурсных моделей и проведение сравнительного анализа ресурсных моделей с указанием критериев их отбора.

Необходимо отметить, что основными характеристиками ресурсных моделей развития РЭК, которые необходимо учитывать при проведении их сравнительного анализа и последующего структурирования критериев отбора, должны быть: величина необходимых инвестиций для реализации мероприятий любой деятельности; возврат средств от привлечения и использования ресурсов; количество требуемых ресурсов в зависимости от видов деятельности. При этом, проведение сравнительного анализа ресурсных моделей развития РЭК и выбор критериев их отбора должен происходить с обязательным использованием баланса ресурсов: именно на их основе может быть определен избыток (или недостаток) всех типов и видов ресурсов для выполнения предприятиями РЭК любых видов деятельности.

Критерием цели формирования, сравнения и отбора ресурсных моделей развития РЭК является их экономический эффект, который в общем виде определяется как разность между стоимостными оценками результатов и затрат, связанных с реализацией такой ресурсной модели. И основная цель отбора ресурсных моделей развития РЭК на основе построения баланса ресурсов – обеспечить наибольший экономический эффект для текущей деятельности предприятий РЭК. Задачу отбора ресурсных моделей можно сформулировать, как требование найти такую комбинацию ресурсов, при которой обеспечивается максимум экономического эффекта.

Отправной точкой разработки рациональных схем взаимодействия участников системы устойчивого развития РЭК является принцип системности. Исходя из принципа системности, следует при разработке рациональных схем взаимодействия участников системы устойчивого развития РЭК выделять объектную, процессную, проектную и средовую (инфраструктурную) составляющие данного взаимодействия.

Схемотехническое отображение взаимозависимости и взаимовлияния основных составляющих разработки рациональных схем взаимодействия участников системы устойчивого развития РЭК, обосновывает то, что при разработке рациональных схем взаимодействия участников системы устойчивого развития РЭК важно отслеживать стадию жизненного цикла РЭК. Это позволяет определить доминирующую составляющую и тип взаимодействия участников рассматриваемой системы. Результаты доминирования отдельных рассматриваемых составляющих разработки рациональных схем взаимодействия участников системы устойчивого развития РЭК необходимо представить в виде указания на приоритетный вид партнерства между участниками РЭК: техническое, стратегическое, инвестиционное и производственное партнерства.

В заключении следует отметить, что важным результатом процесса разработки рациональных схем взаимодействий участников системы устойчивого развития РЭК является инфраструктурная стратегия поддержки предприятий в составе РЭК. При этом, важность первоочередной разработки рациональных схем взаимодействия участников системы устойчивого развития РЭК для осуществления процессов технического перевооружения инженерной инфраструктуры и развития транспортных коммуникаций промышленных площадок РЭК. Одними из современных рациональных схем взаимодействия участников системы устойчивого развития РЭК являются схемы государственно-частного партнерства (ГЧП), а также схемы формирования госзаказа на продукцию предприятий РЭК.

Коршунова Г. В. Структурные основы конкурентоспособности // Эконом. анализ:

теория и практика. 2006. № 8. С. 35-37.

Мигранян А.А. Теоретические аспекты формирования конкурентоспособных кластеров в стране с переходной экономикой // Вопр. теории и практики управления.

Майбуров И.И. Устойчивое развитие как коэволюционный процесс // Общество и экономика. 2004. № 4. C. 124-143.

Пчелинцев О.С., Любовный В.Я., Воякина А.Б. Регулирование воспроизводственного потенциала территории как основа региональной политики // Проблемы прогнозирования. 2000. № 5. С. 62-68.

Цихан Т.В. Кластерная теория экономического развития // Теория и практика управления. 2003. № 5. С. 24.

Ускова Т.В., Копасова С.С. Устойчивое развитие региона: от концептуальных основ – к практическим результатам // Экономические и социальные перемены в регионе: факты, тенденции, прогноз / ВНКЦ ЦЭМИ РАН. Вып. 43. 2008. С. 21-31.

ПРОДУКТОВАЯ СТРАТЕГИЯ ПРОМЫШЛЕННОГО

ПРЕДПРИЯТИЯ НА ОСНОВЕ СЕГМЕНТАЦИИ

ПО ДИНАМИЧЕСКИМ КОРПОРАТИВНЫМ ПОКАЗАТЕЛЯМ

Научный исследовательский ядерный университет МИФИ, Москва Сегментирование в промышленном маркетинге. Современный этап развития промышленного маркетинга – это поиск компромисса one-to-one подходом и недифференцированным маркетингом. Промышленных клиентов намного меньше, чем частных. Каждый бизнес-клиент требует индивидуального подхода. При этом разработка отдельного продукта и условий сделки для каждого клиента – очень трудоемка. Сегментирование – очень эффективное разрешение этого противоречия.

Суть сегментирования состоит в том, что маркетинг работает с группами клиентов (сегментами), имеющих схожие потребности и одинаково реагирующими на внешние воздействия. Выгода от сегментирования состоит вы экономии затрат на маркетинг и увеличении доходности каждого контракта за счет более глубокого удовлетворения потребностей каждого заказчика.

Методы сегментирования в промышленном маркетинге развиты в меньшей степени, чем в потребительском. Основные используемые показатели – демографические и поведенческие. Новая методика сегментации [2] по динамическим корпоративным показателям [1] позволяет наиболее точно выявить потребности каждого клиента (в рамках сегмента).

Сегментирование по ДКП. Общая идея метода сегментирования по динамическим корпоративным показателям (далее – ДКП): клиенты классифицируются одновременно по размеру бизнеса (малый, средний, крупный) и этапу жизненного цикла (рост, стабильное развитие, спад/кризис;

далее – этап ЖЦ). На пересечении этих показателей образуется 9 сегментов (рисунок 1).



Pages:     | 1 |   ...   | 2 | 3 || 5 | 6 |   ...   | 8 |
Похожие работы:

«Российская Академия наук Институт биологии внутренних вод им. И.Д. Папанина Учебно-научный центр Э.В. Гарин Водные и прибрежно-водные макрофиты России и сопредельных государств (в пределах бывшего СССР) Ретроспективный библиографический указатель Рыбинский Дом печати Рыбинск 2006 УДК 016 : 581.526.3 (47+57) Г 20 Гарин Э.В. Водные и прибрежно-водные макрофиты России и сопредельных государств (в пределах бывшего СССР): Ретроспективный библиографический указатель. Рыбинск: ОАО Рыбинский Дом...»

«16.11.2013 (суббота) Регистрация, кофе, плюшки 8:30-9:30 Открытие конференции 9:30-10:30 Проректор по обеспечению реализации образовательных программ и осуществления научной деятельности по направлениям география, геология, геоэкология и почвоведение СПбГУ С.В. Аплонов Декан факультета географии и геоэкологии Н.В. Каледин Зав. кафедры гидрологии суши Г.В. Пряхина ООО НПО Гидротехпроект А.Ю. Виноградов Организационный Комитет Л.С. Лебедева Посвящение Ю.Б. Виноградову 10:30-11:00 Т.А. Виноградова...»

«САНКТ-ПЕТЕРБУРГСКОЕ ОТДЕЛЕНИЕ ИНСТИТУТА ГЕОЭКОЛОГИИ РАН ИНСТИТУТ ВОДНЫХ ПРОБЛЕМ РАН КАФЕДРА ГИДРОГЕОЛОГИИ МГУ ИМ. М.В. ЛОМОНОСОВА ЗАО ГЕОЛИНК-КОНСАЛТИНГ ФГУП ГЕОЦЕНТР – МОСКВА ЗАО НИиПИ ЭКОЛОГИИ ГОРОДА АНО УКЦ ИЗЫСКАТЕЛЬ ВСЕРОССИЙСКАЯ КОНФЕРЕНЦИЯ ПО МАТЕМАТИЧЕСКОМУ МОДЕЛИРОВАНИЮ В ГИДРОГЕОЛОГИИ МАТЕРИАЛЫ КОНФЕРЕНЦИИ МОСКВА 2008 Всероссийская конференция по математическому моделированию в гидрогеологии 3 СОДЕРЖАНИЕ Стр. Гриневский С.О., Поздняков С.П. ПРИНЦИПЫ РЕГИОНАЛЬНОЙ ОЦЕНКИ...»

«Материалы второй Международной научно-рактической интернет-конференции Лекарственное растениеводтво:от опыта прошлого к современным технологиям - Полтава, 2013 УДК615.32:547.9+543.544 Харисова А.В., аспирант, Куркин В.А., доктор фарм. наук ГБОУ ВПО Самарский государственный медицинский университет, Самара, Россия АНАТОМО-МОРФОЛОГИЧЕСКОЕ ИССЛЕДОВАНИЕ ПОДЗЕМНОЙ ЧАСТИ САФЛОРА КРАСИЛЬНОГО (CARTHAMUS TINCTORIUS L.) Резюме: Изучены гистологические и анатомические особенности строения подземной части...»

«Материалы международной научно-практической конференции (СтГАУ,21.11.2012-29.01.2013 г.) 75 УДК 619:616.995.1:136.597 КОНСТРУИРОВАНИЕ ПИТАТЕЛЬНЫХ СРЕД ДЛЯ ВЫДЕЛЕНИЯ И ИНДИКАЦИИ БАКТЕРИЙ РОДА AEROMONAS Н.Г. КУКЛИНА, И.Г. ГОРШКОВ, Д.А. ВИКТОРОВ, Д.А. ВАСИЛЬЕВ Ключевые слова: Aeromonas, выделение, индикация, питательные среды, микробиология, биотехнология, аэромоноз. Авторами публикации сконструированы две новые питательные среды для выделения и идентификации бактерий рода Aeromonas: жидкая...»

«1 Наша планета в будущем Мы и поколения будущего Автор: Климент Минджов Охрану окружающей среды следует рассматривать как Основная мысль неотъемлемую часть развития человечества 2—3 учебных часа Продолжительность Любое Время года Школа (учебный кабинет) Место Доска, видеокассета Материалы География, биология, экология, обществознание, Учебные предметы устойчивое развитие; классный час • Обсудить случаи, когда развитие является неустойчивым Цели • Ознакомить учащихся с основными принципами...»

«НАЦИОНАЛЬНАЯ АКАДЕМИЯ НАУК КЫРГЫЗСКОЙ РЕСПУБЛИКИ ИНСТИТУТ ЛЕСА им. П.А. ГАНА СОХРАНЕНИЕ И ВОСПРОИЗВОДСТВО ЛЕСОВ КАК ВАЖНОГО СРЕДООБРАЗУЮЩЕГО, КЛИМАТОРЕГУЛИРУЮЩЕГО ФАКТОРА Материалы международной научно-практической конференции, посвященной 95-летию со дня рождения доктора биологических наук Петра Алексеевича Гана и Международному году лесов Кыргызская Республика Бишкек – 2011 2 НАЦИОНАЛЬНАЯ АКАДЕМИЯ НАУК КЫРГЫЗСКОЙ РЕСПУБЛИКИ ИНСТИТУТ ЛЕСА им. П.А. ГАНА СОХРАНЕНИЕ И ВОСПРОИЗВОДСТВО ЛЕСОВ КАК...»

«НИИЦМиБ ФГБОУ ВПО Ульяновская ГСХА им. П.А. Столыпина Кафедра микробиологии, вирусологии, эпизоотологии и ВСЭ Научно-исследовательский инновационный центр микробиологии и биотехнологии АКТУАЛЬНЫЕ ПРОБЛЕМЫ ИНФЕКЦИОННОЙ ПАТОЛОГИИ И БИОТЕХНОЛОГИИ Материалы VI-й Международной студенческой научной конференции, посвящённой 70-летию ФГБОУ ВПО Ульяновская ГСХА им. П.А. Столыпина 14 – 15 мая 2013 года Часть I Ульяновск – 2013 Актуальные проблемы инфекционной патологии и биотехнологии НИИЦМиБ ФГБОУ ВПО...»

«VI международная конференция молодых ученых и специалистов, ВНИИМК, 20 11 г. ВЛИЯНИЕ ЭЛЕМЕНТОВ ТЕХНОЛОГИИ НА ПРОДУКТИВНОСТЬ РАПСА ЯРОВОГО В УСЛОВИЯХ СЕВЕРНОЙ ЛЕСОСТЕПИ УКРАИНЫ Вишневский П.С., Губенко Л.В., Ветрова Н.А. 08162, Украина, Киево-Святошинский район, Киевская область пгт. Чабаны, ул. Машиностроителей, 2б ННЦ Институт земледелия Национальной академии аграрных наук Украины p.s.vishnevskiy@rambler.ru Установлена эффективность систем удобрения и защиты рапса ярового на формирование...»

«В.К. Шитиков, Г.С. Розенберг ОЦЕНКА БИОРАЗНООБРАЗИЯ: ПОПЫТКА ФОРМАЛЬНОГО ОБОБЩЕНИЯ 1. Общий подход к оценке биологического разнообразия 1.1. Развитие концепций и определение основных понятий Понятие биологическое разнообразие за сравнительно короткий отрезок времени получило расширенное многоуровневое толкование. Собственно его биологический смысл раскрывается через представления о внутривидовом, видовом и надвидовом (ценотическом) разнообразии жизни. Однако, в добавление к этому, сначала...»

«Министерство сельского хозяйства Российской Федерации ФГОУ ВПО Уральская государственная академия ветеринарной медицины Инновационные подходы к повышению качества продукции АПК 21 марта 2012 г. Материалы международной научно-практической конференции Троицк-2012 УДК: 631.145 И-66 ББК: 65 Инновационные подходы к повышению качества продукции АПК, И-66 21 марта 2012 г. г: материалы междунар. науч.- практ. конф. / Урал. гос. академия вет. медицины. – Троицк: УГАВМ, 2012. – 148 с. Редакционная...»

«ОРГАНИЗАЦИЯ ОБЪЕДИНЕННЫХ НАЦИЙ КОНВЕНЦИЯ ПО БОРЬБЕ Distr. GENERAL С ОПУСТЫНИВАНИЕМ ICCD/COP(7)/13 4 August 2005 RUSSIAN Original: ENGLISH КОНФЕРЕНЦИЯ СТОРОН Седьмая сессия Найроби, 17-28 октября 2005 года Пункт 15 предварительной повестки дня ПРЕДВАРИТЕЛЬНЫЙ ДОКЛАД О СОСТОЯНИИ РАБОТЫ ПО ПОДГОТОВКЕ К ПРОВЕДЕНИЮ В 2006 ГОДУ МЕЖДУНАРОДНОГО ГОДА ПУСТЫНЬ И ОПУСТЫНИВАНИЯ Записка секретариата РЕЗЮМЕ На своей очередной пятьдесят восьмой сессии Генеральная Ассамблея Организации 1. Объединенных Наций,...»

«ВСЕРОССИЙСКИЙ НАУЧНО-ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИЙ ИНСТИТУТ ФИЗИЧЕСКОЙ НАУЧНОКУЛЬТУРЫ И СПОРТА, ОДО МАГНОМЕД Плетнёв Андрей Сергеевич Использование магнитных полей в спортивной медицине 14.00.51 – Восстановительная медицина, лечебная физкультура и спортивная медицина, курортология и физиотерапия Актуальность справедливое и необходимое ужесточение антидопингового контроля в спорте высших достижений существенно ограничило возможность применения многих фармакологических и биологически активных препаратов для...»

«Федеральное государственное унитарное предприятие Всероссийский научноисследовательский геологический институт им. А.П. Карпинского (ФГУП ВСЕГЕИ) Коллектив авторов, участников конференции Уникальные геологические объекты России: сохранение и рекреационный потенциал МЕЖДУНАРОДНАЯ КОНФЕРЕНЦИЯ ТЕЗИСЫ 27–29 июня 2013 года © ФГУП ВСЕГЕИ САНКТ-ПЕТЕРБУРГ, ФГУП ВСЕГЕИ 2013 Федеральное государственное унитарное предприятие Всероссийский научноисследовательский геологический институт им. А.П. Карпинского...»

«Международная научно-практическая конференция МЕДИЦИНСКИЕ НАУКИ: ПРОШЛОЕ, НАСТОЯЩЕЕ И БУДУЩЕЕ 26 МАЯ 2014Г. Г. УФА, РФ ИНФОРМАЦИЯ О КОНФЕРЕНЦИИ ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ КОНФЕРЕНЦИИ Цель конференции: поиск решений по актуальным проблемам современной наук и и Клиническая медицина. 1. распространение научных теоретических и практических знаний среди ученых, преподавателей, Профилактическая медицина. 2. студентов, аспирантов, докторантов и заинтересованных лиц. Медико-биологические науки. 3. Форма...»

«алтайский государственный университет Ботанический институт им. в.л. комарова ран Центральный сиБирский Ботанический сад со ран алтайское отделение русского Ботанического оБЩества Проблемы ботаники Южной сибири и монголии Сборник научных статей по материалам Деcятой международной научно-практической конференции (Барнаул, 24–27 октября 2011 г.) Барнаул – 2011 уДК 58 П 78 Проблемы ботаники Южной сибири и монголии: сборник научных статей по материалам X международной научно-практической...»

«UNEP/CBD/COP/7/21 Страница 112 Приложение РЕШЕНИЯ, ПРИНЯТЫЕ СЕДЬМЫМ СОВЕЩАНИЕМ КОНФЕРЕНЦИИ СТОРОН КОНВЕНЦИИ О БИОЛОГИЧЕСКОМ РАЗНООБРАЗИИ Решение Страница VII/1. Биологическое разнообразие лесов 113 VII/2. Биологическое разнообразие засушливых и субгумидных земель 114 VII/3. Биологическое разнообразие сельского хозяйства 124 VII/4. Биологическое разнообразие внутренних водных экосистем 125 VII/5. Морское и прибрежное биологическое разнообразие 159 VII/6. Процессы проведения оценок 216 VII/7....»

«Вестник МГТУ, том 11, №4, 2008 г. стр.609-626 УДК 57.02:271.2 Человек и биологическое разнообразие: православный взгляд на проблему взаимоотношений В.К. Жиров Полярно-альпийский ботанический сад-институт Кольского научного центра РАН, кафедра геоэкологии Апатитского филиала МГТУ Аннотация. В настоящее время проблема сохранения биоразнообразия (БР), продекларированная в 1992 г. на Всемирной Конференции в Рио-де-Жанейро, становится центральной в сфере охраны природы и рационального...»

«НИИЦМиБ ФГБОУ ВПО Ульяновская ГСХА им. П.А. Столыпина Кафедра микробиологии, вирусологии, эпизоотологии и ВСЭ Научно-исследовательский инновационный центр микробиологии и биотехнологии АКТУАЛЬНЫЕ ПРОБЛЕМЫ ИНФЕКЦИОННОЙ ПАТОЛОГИИ И БИОТЕХНОЛОГИИ Материалы VI-й Международной студенческой научной конференции, посвящённой 70-летию ФГБОУ ВПО Ульяновская ГСХА им. П.А. Столыпина 14 – 15 мая 2013 года Часть II Ульяновск – 2013 Актуальные проблемы инфекционной патологии и биотехнологии НИИЦМиБ ФГБОУ ВПО...»

«МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ БЕЛОРУССКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ГРАНТ БРФФИ МЕДИКО-СОЦИАЛЬНАЯ ЭКОЛОГИЯ ЛИЧНОСТИ: СОСТОЯНИЕ И ПЕРСПЕКТИВЫ МАТЕРИАЛЫ V МЕЖДУНАРОДНОЙ КОНФЕРЕНЦИИ 6–7 апреля 2007 г., Минск МИНСК 2007 УДК 614 (06) ББК 51.1я43 М42 Р е д а к ц и о н н а я к о л л е г и я: канд. физ.-мат. наук В. А. Прокашева (БГУ) (отв. ред.); академик МАИ, д-р фарм. наук П. В. Лопатин (ММА им. И.М. Сеченова, г. Москва, Россия); академик МАИ, д-р фарм. наук В. Ф. Гореньков (БГУ);...»









 
2014 www.konferenciya.seluk.ru - «Бесплатная электронная библиотека - Конференции, лекции»

Материалы этого сайта размещены для ознакомления, все права принадлежат их авторам.
Если Вы не согласны с тем, что Ваш материал размещён на этом сайте, пожалуйста, напишите нам, мы в течении 1-2 рабочих дней удалим его.